Services

Management (DO)

Toutes nos interventions se font en collaboration avec les employés et les gestionnaires de l’entreprise cliente afin d’optimiser l’adhésion de ceux-ci et d’atteindre les objectifs fixés au mandat. Nous intervenons, entre autres, dans les champs suivants :

• Lean management*
• Organisation du travail
• Diagnostic organisationnel
• Gestion du changement
• Plan de relève
• Stratégies d’attraction et de rétention de la main-d’œuvre
• Consolidation d’équipe
• Enquête de satisfaction

*Le Lean management consiste en l’amélioration des processus, des procédés, des méthodes et des outils de travail selon l’approche Six Sigma.

Coaching

Qu’est-ce que le coaching?

Un accompagnement personnalisé permettant d’atteindre des résultats plus rapidement et plus efficacement.

Que ce soit pour améliorer ou développer :

• des habiletés de gestion
• des habiletés de communication
• la prise de décision
• la présentation d’un projet
• la consolidation d’équipe
• la gestion du temps et des priorités
• etc.

Approche :

Le coaching s’exerce sous forme de rencontre individuelle ou d’équipe au cours de laquelle le coaché est amené, par un questionnement, à faire des prises de conscience et à se mettre en action afin d’atteindre les résultats visés.

Évaluation psychométrique

Dans le cadre du coaching, nous utilisons le test Myers Briggs (MBTI) afin de connaître le coaché et son style d’apprentissage plus rapidement pour ainsi personnalisé notre approche.

Gestion des ressources humaines

Tous nos outils de gestion sont réalisés en collaboration avec nos clients, en tenant compte de la culture de leur entreprise et de leurs valeurs. Les outils sont simples et favorisent l’autonomie de nos clients. À titre d’exemple :

• Élaboration et révision de la structure organisationnelle
• Élaboration et révision des profils de poste
• Politique de dotation
• Programme d’intégration des nouveaux employés
• Système de gestion de la performance
• Manuel de l’employé
• Formulaires de gestion

Formation

Nous offrons une vaste sélection de formations sur mesure. Celles-ci sont sous la forme d’atelier de courte durée et axées sur la pratique. Nous pouvons élaborer une formation répondant aux différents besoins de nos clients, notamment sur:

• L’organisation du travail
• Les étapes d’un bon processus de recrutement
• Les mesures administratives et disciplinaires
• La gestion du personnel
• Améliorer la gestion d’une équipe de travail
• Relève: de l’identification au transfert de connaissances

Boutique

Procurez-vous tous les outils de gestion nécessaires pour votre entreprise. Nos modèles vous sont offerts à prix concurrentiel. Avec tout achat vous bénéficiez de services-conseils pour les adapter à votre entreprise.

Obtenez 30 minutes de services-conseils avec l’achat de ces outils:

• Politique contre le harcèlement
• Politique drogue et alcool
• Politique d’utilisation des technologies
• Politique de remboursement de dépenses
• Politique de gestion des présences
• Politique des vacances
• Politique d’attribution du temps supplémentaire
• Politique d’évaluation de la performance
• Politique de dotation

Obtenez 90 minutes de services-conseils avec l’achat d’un modèle de manuel de l’employé. Plusieurs modèles sont disponibles selon votre secteur d’activités.